Page 102 - Impiantistica Industriale

Formazione

AREA COMPANY MANAGEMENT

DURATA TOTALE / MODALITA’
TITOLO CORSO DESCRIZIONE DATE
EROGAZIONE
SOFT SKILLS
Il corso si propone di: individuare le variabili di business -
“situazionali” e di dinamica relazionale - che caratterizzano
il processo negoziale; sviluppare le capacità metodologiche
STRATEGIE E TATTICHE DI NEGOZIAZIONE e operative atte a gestire con efficacia le componenti
E DI PRICING B2B strategiche e tattiche che caratterizzano una trattativa 2 giornate di 8 ore in presenza 9, 10 Novembre
complessa; stimolare la crescita personale in relazione ai
comportamenti relazionali-psicologici che danno efficacia
al “faccia-a-faccia”.

Le relazioni all’interno di un team di lavoro sono spesso
complesse. Il corso si pone l’obiettivo di presentare
COMUNICAZIONE E NEGOZIAZIONE NEI un sistema innovativo di negoziazione che consente di 4 sessioni di 4 ore in remote 30 Novembre, 6, 11, 18 Dicembre
TEAM DI LAVORO training
aumentare la propria efficacia personale, soprattutto
quando si deve dialogare con interlocutori “difficili”.
I partecipanti sono chiamati a interagire costantemente
SVILUPPO MANAGERIALE E LEADERSHIP attraverso role playing ed esercitazioni, come una sorta di 4 sessioni di 4 ore in remote 20, 28 Settembre -
SITUAZIONALE palestra, per affinare e sperimentare le tecniche di people training 4, 11 Ottobre
management.
Il corso si propone di costruire una chiave di lettura sui
LEADERSHIP: ENGAGEMENT E
PERFORMANCE DEL TEAM fattori distintivi della leadership, in contesti sia di smart 2 giornate di 8 ore in presenza 5, 6 Ottobre
working che di lavoro in presenza.
Il percorso formativo è rivolto a giovani di recente
inserimento in azienda. Il corso intende fornire ai
SISTEMA-IMPRESA, ORGANIZZAZIONE partecipanti alcuni fondamentali strumenti diagnostici
AZIENDALE E «STRUMENTI» PER IL ed interpretativi del sistema-impresa, del proprio 2 giornate in presenza SOLO SU RICHIESTA AZIENDALE
SUCCESSO PERSONALE-PROFESSIONALE profilo personale, delle policy delle risorse umane e (IN-HOUSE)
dei meccanismi che regolano la capacità di interagire e
negoziare con il proprio ambiente lavorativo.
Il corso si propone di accompagnare i manager nella
INTELLIGENZA ARTIFICIALE IN AZIENDA. comprensione delle variabili chiave della tecnologia IA, 3 sessioni di 2 ore in remote SOLO SU RICHIESTA AZIENDALE
INNOVARE CON L'INTELLIGENZA fondamentali per assumere decisioni corrette e per la training (IN-HOUSE)
ARTIFICIALE: TRA OPPORTUNITA' E SFIDE
buona riuscita di un progetto che inglobi algoritmi di IA.

Focus del corso è il valore e l’impatto della metodologia
di problem solving nella gestione di un progetto e nelle
METODOLOGIA DI PROBLEM SOLVING SOLO SU RICHIESTA AZIENDALE
APPLICATA ALLA “CATENA DEL VALORE” relazioni intra/inter-organizzative, anche conflittuali; 1 giornata in presenza (IN-HOUSE)
l'analisi del problem solving nelle fasi, criteri metodologici
e fattori di successo comportamentali.

Si approfondiscono l’approccio, i metodi e gli strumenti di
base che favoriscono la corretta impostazione del progetto
LA GESTIONE DEL CAMBIAMENTO IN di “change” relativo sia all’organizzazione, sia al modo di 4 sessioni di 4 ore in remote SOLO SU RICHIESTA AZIENDALE
AZIENDA: I PROCESSI E LE PERSONE training (IN-HOUSE)
operare dei singoli, insieme al monitoraggio delle varie fasi
attraverso le quali passa il processo di trasformazione.
Il corso si propone di accrescere le capacità di metodo e di
tecnica di comunicazione atti a gestire efficacemente tutte
METODO E COMUNICAZIONE PER RENDERE 3 sessioni di 4 ore in remote SOLO SU RICHIESTA AZIENDALE
EFFICACE UNA BUSINESS PRESENTATION le fasi di una business presentation interna o esterna e di training (IN-HOUSE)
individuare una chiave di lettura in relazione ai fattori di
successo del parlare in pubblico.
Intervenire in una riunione, illustrare un progetto, tenere un
discorso di fronte a più persone in presenza o da remoto:
sono occasioni frequenti e diverse per finalità e tipologia 4 sessioni di 4 ore in remote SOLO SU RICHIESTA AZIENDALE
PUBLIC SPEAKING
degli interlocutori. Il corso affronta gli aspetti fondamentali training (IN-HOUSE)
relativi alla comunicazione per esprimersi efficacemente e
serenamente in pubblico, nelle diverse situazioni.

96 96 Impiantistica Italiana - Luglio-Agosto 2023